…i datori di lavoro trasmettono i dati retributivi e contributivi - col codice " s", e non coincidono con la vigenza del rapporto di lavoro, tant' è che le assenze per malattia, infortunio, cassa integ…...
…erivante da una libera scelta del datore di lavoro, e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione )…...
….p.a . come macchinista ferroviario; sosteneva di avere subito un infortunio in data 1.8.2010 alla fine del turno, in orario di lavoro, quando era inciampato recandosi al parcheggio per le autovetture…...
… DEL POPOLO ITALIANO IL GIUDICE DEL LAVORO DEL TRIBUNALE DI VENEZIA dott. ssa Margherita Bortolaso ha pronunciato la seguente SENTENZA nella causa civile di lavoro n. 264/2020 RG promossa con ricorso …...
…1443/2020 RG avente ad oggetto: "indennità -rendita vitalizia INAIL - infortunio in itinere - studente in alternanza scuola lavoro "TRA N.XXXX del P.XXX - rappresentata e difesa dall' Avvocato C.XXXXX…...
…ME DEL POPOLO ITALIANO Il Giudice, dr. Barbara Bortot, giudice delle controversie individuali di lavoro e delle controversie in materia di previdenza e di assistenza obbligatorie, ha pronunciato la se…...
…, accerti se e in quale misura in tale soggetto persista o residui, O ) r-dopo e nonostante l' infortunio subito, una capacità ad attendere ad altri lavori, confacenti alle sue r-~ attitudini e condiz…...
…gravata dal secondo trauma acustico, subito il 21.2.2016, riconosciuto dall' INAIL quale infortunio sul Lavoro, ma indennizzato solo con un' indennità temporanea. Esperita senza successo la fase ammin…...
…XXXX & C. dal 08/09/2017 al 09/01/2018; che il 31/5/2017, mentre era al lavoro sulla motopesca "G.XXX", ha subito un infortunio a causa dello sganciamento repentino di un "rapido"che colpendolo alla m…...
…sabilità datoriale ex art. 2087 c.c. e dove risulta pacifico che i familiari danneggiati dall' infortunio occorso al congiunto, possono agire nei confronti del responsabile solo ex art. 2043 c.c. (cfr…...